Un examen de las prácticas comerciales ambientales y humanitarias emergentes y tradicionales en la industria de la moda, y su aplicación en las cadenas de valor de las empresas

Se considera que la industria de la ropa no es respetuosa con el medio ambiente en sus
operaciones y que las condiciones de trabajo de sus trabajadores a lo largo de su cadena
de suministro internacional son extremadamente malas, debido principalmente a la
industria de la moda rápida. El movimiento de la moda rápida produce en gran escala
prendas de vestir relativamente baratas y de baja calidad que están diseñadas para tener
una vida útil corta con el fin de fomentar el consumo excesivo. En el marco de esta
investigación, se elaboran prácticas comerciales tradicionales y emergentes de carácter
ambiental y humanitario en la industria de la ropa a partir de la información recogida en
revistas académicas e informes gubernamentales, en un esfuerzo por examinar su impacto
en el planeta y en los trabajadores de la cadena de suministro, a la vez que se ilustra la
presencia de nuevas iniciativas sostenibles que se están materializando.
En seis estudios de casos se examina la aplicación de políticas ambientales y humanitarias
en los pequeños, medianos y grandes minoristas de moda a lo largo de sus cadenas de
valor. La investigación llega a la conclusión de que, si bien las prácticas sostenibles y
justas sustanciales están a la vanguardia de muchas empresas emergentes pequeñas y
medianas, en una escala mayor, las prácticas ambientales y humanitarias se están
desarrollando de manera progresiva en empresas con connotaciones más tradicionales y
regresivas. Conceptos innovadores como la química verde y la bioinspiración están
siendo explorados a nivel práctico y funcional por muchos en un intento de reducir los
efectos ambientales adversos de las empresas. Al mismo tiempo, se están introduciendo
y estableciendo más políticas corporativas y campañas externas para asegurar mejor el
bienestar de la fuerza de trabajo en toda la cadena de valor.
En general, se considera que una comprensión de la importancia de las prácticas
sostenibles a nivel ecológico y social por parte de la industria de la moda de cara al futuro
está presente en los marcos corporativos.

The apparel industry is regarded as being environmentally unfriendly in its operations
and having extremely poor working conditions for its labourers along its international
supply chain, predominantly due to the fast fashion industry. The fast fashion movement
produces relatively inexpensive, low-quality garments on a large scale which are designed
to have a short useful life to encourage over-consumption. Within this research,
traditional and emerging environmental and humanitarian business practices in the
apparel industry are elaborated from information collected from academic journals as
well as governmental reports, in an effort to examine their impact on the planet and supply
chain workers, while illustrating the presence of new materialising sustainable initiatives.
Six case studies examine the implementation of environmental and humanitarian policies
in small, medium and large-scale fashion retailers along their value chains. The research
concludes that while substantial sustainable and fair practices are at the forefront of many
small-to-medium emerging enterprises, on a larger scale, environmental and
humanitarian practices are being further developed in a progressive manner in companies
with more traditional and regressive connotations. Ground-breaking concepts such as
green chemistry and bioinspiration are being explored on a practical and functional level
by many in an attempt to reduce adverse corporate environmental effects. While increased
corporate policies and external campaigns are being introduced and established in order
to better ensure the welfare of the workforce throughout the value chain.
Overall, an understanding of the importance of sustainable practices on an ecological and
social level by the fashion industry leading into the future is seen to be present in
corporate frameworks.