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Materias/Códigos UNESCO CyT
106 results
¿Es la remuneración la única vía para mejorar el rendimiento de los trabajadores en una empresa?close

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Autores: Almandoz Fernández, Carlos

Áreas temáticas: 53 - ciencias económicas, 5311 - organización y dirección de empresas , 5311.04 - organización de recursos humanos

Etiquetas: rendimiento, productividad, técnicas, motivación, remuneración, directivos, organización, performance, productivity, technology, motivation, compensation, directors, organization

Análisis de la formación y gestión de equipos de alto rendimiento versus grupos de trabajo en las organizaciones.close

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Autores: Ortiz Botella, Luis

Etiquetas: rendimiento, equipo adaptación, alto, performance, team, adaptation, high.

Transformación Eléctrica Volkswagen Polo 2009close

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Autores: Ojeda López De Uralde, Jorge

Áreas temáticas: 33 - ciencias tecnológicas, 3306 - ingeniería y tecnología eléctricas, 3306.03 - motores eléctricos

Etiquetas: caja de cambios, transmisión, motor eléctrico, motor de combustión, eficiencia, rendimiento, volkswagen, gearbox, transmission, electric engine, combustion engine, efficiency, performance

Importancia del mindfulness en el ámbito escolarclose

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Autores: Portugal García, Sara

Áreas temáticas: 61 - psicología, 6102 - psicología del niño y del adolescente, 6102.04 - psicología escolar

Etiquetas: mindfulness, conciencia, educación, rendimiento, awareness, education, performance

Propuesta de investigación con cabina PHOTON.close

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Autores: Señas Abad, Jorge

Áreas temáticas: 24 - ciencias de la vida, 2418 - radiobiología , 58 - pedagogía

Etiquetas: ayudas ergogénicas, rendimiento, procesos de recuperación, resultados, ergogenic aids, performance, recovery processes, results

La importancia del clima laboral y de su medida en el mundoclose

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Autores: Arrès, Benoît Vincent Paul-Henri

Áreas temáticas: 53 - ciencias económicas, 5311 - organización y dirección de empresas , 5311.04 - organización de recursos humanos

Etiquetas: clima social, clima laboral, encuesta de clima, bienestar laboral, empresas, desempeño, social climate, work climate, climate survey, work wellbeing, companies, performance

Los efectos del estrés en los estudiantes y su rendimiento académicoclose

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Autores: Currid, Katie Anita

Áreas temáticas: 61 - psicología, 6106 - psicología experimental, 6106.03 - emoción

Etiquetas: estrés percibido, toma de decisiones, lugar de trabajo, universidad, estudiantes, trabajadores., perceived stress, performance, decision making, workplace, university, students, workers.

La influencia del liderazgo, del coaching y de la motivación en el rendimiento de los empleadosclose

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Autores: Palomo Moreno, Jaime

Áreas temáticas: 53 - ciencias económicas, 5311 - organización y dirección de empresas , 5311.04 - organización de recursos humanos, 61 - psicología, 6109 - psicología industrial, 6109.02 - motivación y actitudes

Etiquetas: liderazgo, coaching, motivación, rendimiento, buenas prácticas, multinacional tecnológica, multinacional de comunicación, leadership, motivation, performance, best practices, technological multinational, communication multinational

Conciliación en el nuevo paradigma laboral: Un análisis sobre el teletrabajo postcovidclose

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Autores: Sánchez Montiel, Elena

Etiquetas: conciliación, desconexión, motivación, rendimiento y satisfacción laboral y teletrabajo., conciliation, motivation, performance, satisfaction, teleworking and work disconnection.

Análisis del performance en la gestión de una cartera : aplicación práctica a una cartera real de renta variable internacionalclose

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Autores: Feito Martínez, Antonio

Áreas temáticas: 53 - ciencias económicas, 5310 - economía internacional, 5310.04 - operaciones comerciales internacionales

Etiquetas: gestión de carteras, fondo de inversión, generación de valor, var, rentabilidad, riesgo, portfolio management, investment fund, value creation, performance, risk