12 resultados
Psicología y sostenibilidad : promover las conductas proambientales en el ámbito laboralclose

...

Autores: Béjar Berjano, Marcos

Áreas temáticas: 61 - psicología

Etiquetas: sostenibilidad, conducta, intervención, organizaciones, gasto energético, contaminación, medioambiente, empleados., susteinability, behaviour, intervention, organizations, energy expenditure, pollution, environment, employees

Plan de negocio de LinkAidclose

...

Autores: Pérez Bernal, Elena

Áreas temáticas: 53 - ciencias económicas, 5311 - organización y dirección de empresas , 5311.06 - estudio de mercados

Etiquetas: linkaid, ayuda humanitaria, donaciones, recursos, organizaciones, voluntarios, empresas, análisis, plan de marketing, plan de recursos humanos, plan de operaciones, plan financiero, humanitarian aid, donations, resources, organizations, volunteers, businesses, analisis, marketing plan, human resources plan, operational plan, financial plan

Habilidades personales en el ámbito de las organizaciones (Soft Skills)close

...

Autores: Pascual Aldavero, Yaiza Cristina

Áreas temáticas: 53 - ciencias económicas, 5311 - organización y dirección de empresas , 5311.04 - organización de recursos humanos

Etiquetas: recursos humanos, organizaciones, habilidades personales, talento, competencias, capital humano y programas formativos., human resources, companies, soft skills, abilities, competences, humancapital and training.

Gestión y dirección de Recursos Humanos: gestión, dirección y evaluación de competencias profesionalesclose

...

Autores: Garma Bérgamo, Laura De La

Etiquetas: recursos humanos, competencias, organizaciones, trabajadores y talento., human resources, competencies, organizations, workers and talent.

ESG, Sostenibilidad y RSC: Las empresas y el futuro regulatorioclose

...

Autores: González-Echenique López-Monís, Carlos

Etiquetas: esg, gobierno corporativo, social, medio ambiente, sostenibilidad, responsabilidad social corporativa, organizaciones, empresa sostenible, beneficio, stakeholder, regulación., corporate governance, ecological, sustainability, corporate social responsibility, organizations, sustainable enterprise, benefits, regulation.

Habilidades personales en el ámbito de las organizaciones (Soft Skills)close

...

Áreas temáticas: 53 - ciencias económicas, 5311 - organización y dirección de empresas , 5311.04 - organización de recursos humanos

Etiquetas: capital humano y programas formativos., humancapital and training., competencias, human resources, habilidades personales, competences, soft skills, recursos humanos, companies, talento, organizaciones, abilities

Ciberseguridad y riesgo operacional en las organizacionesclose

...

Áreas temáticas: 53 - ciencias económicas, 5306 - economía del cambio tecnológico , 5306.02 - innovación tecnológica

Etiquetas: operational risk, ciberataque, cybersecurity, cyber-attack, financial institutions., riesgo cibernético, instituciones financieras., organizations, riesgo operacional, organizaciones, ciberseguridad, cyber risk

Plan de negocio de LinkAidclose

...

Autores: Pérez Bernal, Elena

Áreas temáticas: 53 - ciencias económicas, 5311 - organización y dirección de empresas , 5311.06 - estudio de mercados

Etiquetas: plan financiero, plan de recursos humanos, plan de operaciones, linkaid, human resources plan, financial plan, donations, operational plan, empresas, plan de marketing, análisis, businesses, ayuda humanitaria, organizations, humanitarian aid, marketing plan, organizaciones, donaciones, analisis, voluntarios, volunteers

Psicología y sostenibilidad : promover las conductas proambientales en el ámbito laboralclose

...

Áreas temáticas: 61 - psicología

Etiquetas: sostenibilidad, empleados., susteinability, intervención, environment, contaminación, organizations, employees, pollution, behaviour, medioambiente, organizaciones, conducta, gasto energético, intervention, energy expenditure