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91 resultados
Retribución y gestión de la diversidad desde una perspectiva jurídico-laboral: La brecha salarialclose

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Áreas temáticas: 56 - ciencias jurídicas y derecho, 5605 - derecho y legislación nacionales, 5605.02 - derecho civil

Etiquetas: glass ceiling, discrimination., mujeres, discriminación., segregación ocupacional, brecha salarial, sticky floor, salary gap, occupational segregation, techo de cristal, women, retribution, retribución

Análisis sobre cómo influyen las políticas de conciliación a la hora de querer abandonar la empresa, basado en un estudio de géneroclose

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Áreas temáticas: 53 - ciencias económicas, 5307 - teoría económica, 5307.19 - teoría del bienestar, 63 - sociología, 6309 - grupos sociales, 6309.09 - posición social de la mujer

Etiquetas: trabajo, mujeres, job, conciliación, women, talento, work-life balance, intención de marcharse, intention to quit

La captación yihadista a mujeres de Occidenteclose

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Áreas temáticas: 59 - ciencia política, 5902 - ciencias políticas , 5902.15 - política social

Etiquetas: mujeres, radicalización, radicalization, ecruitment, estado islámico., islamic state., occidente, women, west, captación, yihadismo, jihadism

The Global Gag Rule: Trump’s violation of women’s reproductive rightsclose

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Áreas temáticas: 59 - ciencia política, 5906 - sociología política, 5906.01 - derechos humanos

Etiquetas: mujeres, women’s rights, development., reproductive rights, mexico city policy, salud sexual., derechos reproductivos de la mujer, reproducción, reproduction, derechos de la mujer, sexual health, global gag rule

Una mirada femenina a la cooperación para luchar contra sus límites. Cabo Verde: mujeres que sufren explotación sexualclose

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Áreas temáticas: 59 - ciencia política, 5901 - relaciones internacionales , 5901.01 - cooperación internacional, 63 - sociología, 6310 - problemas sociales, 6310.01 - crimen

Etiquetas: cape verde, mujeres, cabo verde, solidaridad, justicia, valores éticos, inclusión, inclusion, justice, women, cooperation, solidarity, cooperación al desarrollo, development, límites, limits, ethical values

Las mujeres en la alta dirección de las empresasclose

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Áreas temáticas: 53 - ciencias económicas, 5311 - organización y dirección de empresas , 5311.05 - marketing (comercialización), 61 - psicología, 6109 - psicología industrial, 6109.04 - relaciones trabajadores-directivos

Etiquetas: mujeres, competencias, market, company, priorities, women executives, motivations, grandes corporaciones, proyecto familiar, satisfacción profesional y personal., family project, career and personal satisfaction., ejecutivos/as, mercado, resultados, liderazgo, empresa, éxito, igualdad, feminismo, maternidad, discriminación, results, equality, leadership, success, prioridades, large corporations, motivaciones, discrimination, responsibilities, motherhood